【cp专业教练技术课程(图)
沈洁先生: CP专业教练技术课程导师、领袖素质管理课程导师、卓越团队训练营导师 早在97年进入武汉大学攻读MBA前,沈洁先生就从松下幸之助的管理学中领悟到社会经济的发展取决于勤奋、勇敢、团结的民族精神以及国民自身的综合素质,只有这两方面提升了,中国才可以真正成为一条巨龙屹立在世界的东方,从那时候起,沈洁先生就立志要做一个对社会有价值的人。
沈洁先生有着丰富的工作阅历,曾服务于香港MDR公司、丝宝集团等不同类型的企业。
自2001年与刘坦女士共同创立武汉同人国兴公司以来,凭着对心灵的敏锐觉察能力,以及坦诚的勇气和非凡的智慧,将心智模式的素质培训与企业教练技术相融合及运用,并在专业教练技术领域获得精深的造诣。
沈洁先生这样诠释“同人国兴”的意义,“同人”为志同道合的人,“国兴”为国家兴亡,匹夫有责。沈洁先生协助超过2000人迈向自我成长及潜能开发的道路,同时专业的教练技术支持诸多来自企业的学员,以成为“内圣外王”的企业领跑人为方向,引导他们在前行的路上不断提升自己,为企业带来更大价值。
CP专业教练计划(以铜为镜,可以正衣冠;以人为镜,可以知得失;以史为镜,可以鉴兴衰) 教练计划(Coaching Plan)是一门通过完善心智模式来发挥潜能、提升效率的综合管理技术,主要通过教练一系列有方向性、有策略性的过程,洞察被教练者的心智模式,向内挖掘潜能、向外发现可能性,令被教练者有效达到目标。
CP专业教练计划课程是一套系统培养专业教练和教练型管理者的训练计划,包括专业教练理论课程和专业教练实习两个部分。
通常应用于企业管理中,通过清晰被教练者的目标,反映他的心态和问题的核心,引导他自己找出解决方法,并支持他订出计划和实际完成行动,使团队成员及组织跃升至更高的层次和水平,创造更佳的绩效。 专业教练理论课程 这个阶段是成为专业教练、掌握教练之道的第一步。
我们会从管理学的角度去定义“教练”,探讨“教练”的发展及“教练”在企业中扮演的角色。参加者会重点学习教练的技巧、辅助工具、群体决策工具以及直指核心的发问艺术。通过学习及教练导修,有系统地掌握教练心态技术,并在企业和团队中应用。 专业教练理论课程分为两讲及四个导修,参加者必须出席所有课程时间,并通过最后考试评核。
专业教练实习 要成为合格的专业教练,必须在六个月内教练六名或以上的客户,以及教练时间超过一百小时。在实习过程中,参加者将有机会获得同人国兴首席教练传授秘诀,以及与其它教练相互交流,分享心得。 参加者要成功教练客户达到他们订立的目标,同时获得客户确认提供的教练服务达到了满意效果。
最后,学员要得到同人国兴资深教练们论证,方可成为合格的专业教练。 教练技术对员工的效益 ·激发职员的创意与潜能 ·令员工心态由被动待命转变为积极进取 ·激励员工在企业向上发展,获得更大的成就感 ·不断提升员工的个人素质 ·使员工获得持续性自我学习和改进的动力 教练技术对企业的效益 ·提升生产效率和企业利润 ·帮助企业去面对急速发展变化的商业 ·直面环境所带来的挑战 ·提升创意及持续创新 ·培养优秀人才,减少员工流失 ·建立企业文化,加强企业和员工之间的沟通 ·发掘和发展员工的潜能 ·使员工认同企业的目标 ·凝聚团队力量,实现企业目标 参加并完成“专业教练”计划,你将能: ·将教练技术融入日常管理工具,提升自我的管理素质或为各类企业提供优质的教练服务。
·协助企业建立教练文化,企业能更持续发展,创造更佳业绩。 ·在社会推广教练文化,提升企业人的素质。在中国为“教练”这门能推动经济发展的管理专业奠定社会基础地位。 ·成为亚洲专业教练的先锋,为确立亚洲教练在国际上的地位,奠定长远的发展基础。
-->沈洁先生: CP专业教练技术课程导师、领袖素质管理课程导师、卓越团队训练营导师 早在97年进入武汉大学攻读MBA前,沈洁先生就从松下幸之助的管理学中领悟到社会经济的发展取决于勤奋、勇敢、团结的民族精神以及国民自身的综合素质,只有这两方面提升了,中国才可以真正成为一条巨龙屹立在世界的东方,从那时候起,沈洁先生就立志要做一个对社会有价值的人。
沈洁先生有着丰富的工作阅历,曾服务于香港MDR公司、丝宝集团等不同类型的企业。
自2001年与刘坦女士共同创立武汉同人国兴公司以来,凭着对心灵的敏锐觉察能力,以及坦诚的勇气和非凡的智慧,将心智模式的素质培训与企业教练技术相融合及运用,并在专业教练技术领域获得精深的造诣。
沈洁先生这样诠释“同人国兴”的意义,“同人”为志同道合的人,“国兴”为国家兴亡,匹夫有责。沈洁先生协助超过2000人迈向自我成长及潜能开发的道路,同时专业的教练技术支持诸多来自企业的学员,以成为“内圣外王”的企业领跑人为方向,引导他们在前行的路上不断提升自己,为企业带来更大价值。
CP专业教练计划(以铜为镜,可以正衣冠;以人为镜,可以知得失;以史为镜,可以鉴兴衰) 教练计划(Coaching Plan)是一门通过完善心智模式来发挥潜能、提升效率的综合管理技术,主要通过教练一系列有方向性、有策略性的过程,洞察被教练者的心智模式,向内挖掘潜能、向外发现可能性,令被教练者有效达到目标。
CP专业教练计划课程是一套系统培养专业教练和教练型管理者的训练计划,包括专业教练理论课程和专业教练实习两个部分。通常应用于企业管理中,通过清晰被教练者的目标,反映他的心态和问题的核心,引导他自己找出解决方法,并支持他订出计划和实际完成行动,使团队成员及组织跃升至更高的层次和水平,创造更佳的绩效。
专业教练理论课程 这个阶段是成为专业教练、掌握教练之道的第一步。我们会从管理学的角度去定义“教练”,探讨“教练”的发展及“教练”在企业中扮演的角色。
参加者会重点学习教练的技巧、辅助工具、群体决策工具以及直指核心的发问艺术。通过学习及教练导修,有系统地掌握教练心态技术,并在企业和团队中应用。 专业教练理论课程分为两讲及四个导修,参加者必须出席所有课程时间,并通过最后考试评核。
专业教练实习 要成为合格的专业教练,必须在六个月内教练六名或以上的客户,以及教练时间超过一百小时。在实习过程中,参加者将有机会获得同人国兴首席教练传授秘诀,以及与其它教练相互交流,分享心得。 参加者要成功教练客户达到他们订立的目标,同时获得客户确认提供的教练服务达到了满意效果。
最后,学员要得到同人国兴资深教练们论证,方可成为合格的专业教练。 教练技术对员工的效益 ·激发职员的创意与潜能 ·令员工心态由被动待命转变为积极进取 ·激励员工在企业向上发展,获得更大的成就感 ·不断提升员工的个人素质 ·使员工获得持续性自我学习和改进的动力 教练技术对企业的效益 ·提升生产效率和企业利润 ·帮助企业去面对急速发展变化的商业 ·直面环境所带来的挑战 ·提升创意及持续创新 ·培养优秀人才,减少员工流失 ·建立企业文化,加强企业和员工之间的沟通 ·发掘和发展员工的潜能 ·使员工认同企业的目标 ·凝聚团队力量,实现企业目标 参加并完成“专业教练”计划,你将能: ·将教练技术融入日常管理工具,提升自我的管理素质或为各类企业提供优质的教练服务。
·协助企业建立教练文化,企业能更持续发展,创造更佳业绩。 ·在社会推广教练文化,提升企业人的素质。在中国为“教练”这门能推动经济发展的管理专业奠定社会基础地位。 ·成为亚洲专业教练的先锋,为确立亚洲教练在国际上的地位,奠定长远的发展基础。
以上是CP专业教练技术课程(图)-CP专业教练技术课程的详细介绍,包括CP专业教练技术课程(图)-CP专业教练技术课程的价格、型号、图片、厂家等信息!
沈洁先生: CP专业教练技术课程导师、领袖素质管理课程导师、卓越团队训练营导师 早在97年进入武汉大学攻读MBA前,沈洁先生就从松下幸之助的管理学中领悟到社会经济的发展取决于勤奋、勇敢、团结的民族精神以及国民自身的综合素质,只有这两方面提升...
