王新文汉阳纪委书记 武汉市汉阳区:列出2016年基层纪委书记工作任务清单
为进一步推进全面从严治党向基层延伸,让基层纪委书记知道“抓什么”“怎么抓”,有效化解基层纪委书记“专职不专责”的困境,近日,武汉市汉阳区纪委制定印发了《2016年汉阳区基层纪(工)委书记工作任务清单》。《清单》对纪(工)委书记日常工作任务,从五大类23个具体项目进行细化量化,切实把监督责任由标准模糊的“软任务”转变为责任量化的“硬指标”。
突出组织协调职责。《清单》对基层纪(工)委书记向区委、区纪委、本单位党委汇报纪检监察工作,听取下属单位工作汇报的方式、内容、频次都作出了明确规定。同时,将各基层纪(工)委向区纪委上报信息、综合文稿情况列入清单,确保信息报送及时有效。
突出宣传教育职责。《清单》要求各基层纪(工)委书记认真组织开展党风廉政建设宣传教育月活动,重大节日等重要时间节点采取各种形式开展集中教育。要求以《廉洁自律准则》《纪律处分条例》等党纪条规为重点,每季度开展学习警示教育和通报违纪典型案例活动不少于1次。
突出监督检查职责。《清单》要求各基层纪(工)委书记每月组织对本单位及下属单位开展作风问题督导检查不少于1次;每季度组织对本单位及下属单位财务票据、公车管理、婚丧嫁娶等事项抽查不少于1次;每季度组织开展惠民政策落实、执行情况和群众身边的腐败问题监督检查不少于1次;全年查处违反“八项规定”及“四风”问题案件不少于1件。
突出纪律审查职责。《清单》对各基层纪(工)委办理纪律审查案件数、排查信访举报问题线索次数、上级纪检机关转办和督办件办结率、配合司法机关开展党员违法问题筛查次数等都做出了详细规定。重点强调做好治庸问责、电视问政以及检查本单位履职尽责等工作。要求各基层纪(工)委书记运用好执纪监督“四种形态”,每季度提醒式谈话不少于2人次。
突出队伍建设职责。《清单》要求基层单位纪(工)委人员配备符合要求;每月组织纪(工)委委员开展“学思践悟”等专题业务学习不少于1次。各基层纪(工)委书记需积极参加区纪委组织的专项培训活动,全年因事因假缺席不得超过2次。
与《清单》一并还下发了《2016年纪检监察工作日记》,要求基层纪委书记做好工作台账,该区纪委将定期不定期开展督查检查,对工作落实不力、监督责任履行不到位的,区纪委将约谈纪(工)委书记,情节严重的将进行问责。年终,各基层纪(工)委书记完成《清单》工作任务情况,将作为全年绩效考核的重要依据。(汉阳区纪委)
