张玉峰数学 张玉峰寄语新入职大学生:成为创造十一局历史的参与者(图)

      7月15日上午,447名新入职大学生结束为期4天的入职教育培训,开始奔赴各自工作岗位。  

      公司领导张玉峰、钟彦祥、宋维侠、李朝晖、朱晓明、王敏生、魏巍出席2016年大学生入职教育培训结业仪式。  

      公司执行董事、总经理张玉峰与新入职大学生们回顾了公司不平凡的发展历程。他说,十一局有着60年来形成的光荣厚重、独具特色的企业文化,如今十一局已进入了一个发展的快车道,已发展成为一个主业突出、业务多元、国际化程度高、经济效益较好的百亿规模综合性大型企业。

他为大家描绘了十一局未来5年的发展目标,力争将十一局打造成为电建集团的龙头企业之一,成为核心竞争力较强的综合建筑服务商,朝着未来打造“百年老店”的目标奋进,你们将会成为创造十一局历史的参与者。

      张玉峰说,十一局为大家的成长进步提供了广阔的舞台,公司的选人用人机制也将不断激励大家成才创业。他希望新入职大学生们要认真为自己做好当下,克服浮躁心态,务实做事,不断磨炼品质,提升学识能力,实现和企业的共同发展。

要坚信“抱朴守拙、吃亏是福”的道理,严格要求自己,踏实专注做事。在理想和现实面前,不要轻言放弃,尽快适应一线环境,让理想在现实中找到归宿。

要深刻理解“蘑菇理论”的真正含意,树立正确的人生观、价值观和思维方式,做一名积极改进现状的参与者,不做一名指手画脚的旁观者。张玉峰真诚祝愿新入职大学生们练就本领,快速成长,为企业和社会创造价值,在十一局成就自己,绽放青春。

      同时,张玉峰要求各单位要高度重视大学生分配和未来培养发展等工作,切实把“五关心”工作落到实处,扎实开展“导师带徒”活动,安排好新员工的休假事宜,帮助指导学生们制定职业规划。

五分局分局长张涛、公司财务产权部张蔷作为优秀往届大学毕业生代表,与大家分享了自己工作的心路历程。

      新入职大学生代表宋文宇和刘文溢在会上作了表态发言。

      培训期间,公司副总经理兼总工程师杨和明以《我国建设的伟大成就与展望》为主题,总结回顾国家建筑业在高速公路、高速铁路、市政基础设施及轨道交通、水利水电工程等施工领域的发展情况。

      公司组织新入职大学生开展了国内外工程介绍、企业文化理念、安全生产、职业生涯规划等相关知识培训,组织观看了企业发展专题片,参观了展览室。同时,人力资源部、行政事务部等部门在新入职大学生报到、食宿、体检等方面提供了全方位的优质服务,组织开展了“迎新杯”篮球和足球友谊赛。

      据了解,447名新入职大学生分别毕业于武汉大学、中南大学、郑州大学、华北水利水电大学等国内知名院校,专业涵括水利水电工程、土木工程、工程管理、测绘工程等。