公司奇葩规定大盘点 未满30岁女职员不能生育
苏州公司奇葩规定：未满30女职员不能生育，2016女职工劳动保护规定。中金网，生育权是每个女性的合法权利，可苏州有家公司出台了一项很奇葩的规定，明确要求女职工30岁前不能生育，如果违反规定辞职的话，还要缴纳违约金。市民于小姐就遇到了这样的事，最后双方闹上了法庭。
法院经过审理认为，公司规章制度中规定的“女员工在三十岁前不得生育”，违反了法律对于妇女生育权的相关规定，损害了劳动者的合法权益。经过法庭调解，于某与公司达成调解协议：于某与公司解除劳动关系，于某放弃了要求公司支付经济补偿金的主张。该公司也表示将对公司规章进行修改。
“真是要炸!今天被公司莫名其妙怒罚了200块，问行政才知道，竟然是因为上!厕!所!超!时!要不是便秘你以为老娘愿意蹲厕所里做人肉空气净化器啊?你不给我工伤补偿治便秘也就算了，你还好意思罚我款!!天理呢!”5月25日上午9点半，网友“一枚稳重的西红柿”通过微博发布了一则消息。
“一枚稳重的西红柿”不愿透露真实姓名。她在福州一家广告公司上班，25日上班时发现她的名字出现在了公司罚款公告中，理由是上周工作时间缺勤离岗。她询问公司行政后得知，这是公司的新政策，上洗手间超过15分钟视为擅离岗位。
北京安博(成都)律师事务所律师陈军认为，这样限制如厕时间的规定违反了劳动法，应该予以取消，“劳动法第三条规定：劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。”
我在很多家公司呆过，但前一家公司绝对是印象最深刻的，这家文化公司的很多规定，居然都跟衣服有关。在接到公司Offer的时候，人力资源的小姑娘就告诉我，在公司上班，必须穿正装，而且正装的颜色必须是深色，皮鞋必须是黑色，里面的衬衣必须是素净的白色，其中女士的衬衣不能有蕾丝边，否则每次扣绩效分10分，这大致相当于100元钱吧。
而且，衣服还不能有褶皱，如果发现褶皱要扣5分绩效分，要知道夏天坐着开车的话，衬衣难免会有点褶皱，我入职后很快就被人力资源的小姑娘揪住一次，衬衣的后背有几条汽车椅背挤出的褶皱。为了让我的工资能尽可能完整到我手里，我买了一个手持挂烫机放在办公室抽屉里，每天到公司先看衣服有无褶皱，如果有，赶紧处理掉。
这是一家位于南岸区白鹤路附近的大型制造业公司。公司人力资源负责人廖女士称，“我们非常直白地告诉求职者，清晨上班、中午下班、下午下班，都要分别打考勤卡，忘记打卡不给解释机会，每次罚款5元。一年累积未打卡20次以上，不能加工资。”廖女士说，这种严格打考勤制度已持续近10年，公司曾有句口号：“罚款就是硬道理!”
廖女士认为，“员工工作的首要前提，就是遵循公司规章制度。销售员不需要打卡，通过业绩来判断优胜劣汰。但做行政、财务等后勤人员，一个萝卜一个坑，人不到场很可能影响工作进度或形成管理盲区。”“如果没有硬性制度和规定来约束，团队自由散漫、人员一片散沙，企业何谈成功?”
员工吐槽：那份工作带给我最多成长的，是厨艺，这条奇葩规定的执行情况如下：每天上午11点，你都会看到一位公司同事默默起身，从办公室消失不见。你以为人家早退?NO!他是下楼买菜去了。
剩下的人自然也无心工作，其实准确来说，大概在10点半左右，我们就会热烈地在键盘上讨论起“今天吃什么”，然后买菜的人立马“懂起”，去菜市场买一些大家喜闻乐见的菜，哦，不对，是食材回来。
员工吐槽：打一份工，干两份活，几个月前，公司贴出一条新规，要求除了管理层以外的所有员工轮流担任公司的卫生值日生，利用每天的工作间隙和下班后的时间搞好办公场地，甚至还包括洗手间的卫生保洁工作!
这是一个保洁公司还是保洁公司呢?员工有的认为，公司的主要业务肯定不是工作，而是做保洁，这让大家哭笑不得，因为没人敢做出头鸟。可是面对这么奇葩的规定员工只能服从了。
不要以为公司规定是最奇葩的，还有更奇葩的，张先生吐槽：快被我们公司规定的密码规则气哭了。我们每个员工至少有3个密码需要设定，而且必须各不相同，还必须每3个月修改一次，不能重样。
今天内网密码到期，改了半天终于改好了，然而社内聊天工具又出问题，我连续3次登录不上，又给我锁了，让我改密码，然后又跟我说24小时之内已经更改过一次密码，不能改了!
互联网公司，老板每天在微博微信上发大量的打鸡血创业鸡汤，类似成功学的那种东西，然后强制要求公司所有员工都转发。其实吧，偶尔发点打鸡血的段子也没什么，但是我们的要求是每天!N条!
身边不明真相的朋友都以为我中了鸡汤毒，还嘲笑我拉低了他们朋友圈的×格和平均智商，慢慢的，我发现不少人直接屏蔽了我。试过无视这条奇葩规定，却不料老板每天都在检查，一天没有发他的鸡汤，第二天上班开早会的时候，老板就当着全公司人的面开骂了。
员工吐槽：被路过的保洁、快递围观拍照，丢死人。公司规定每天九点打卡上班，但所有员工需要在八点半前就到达办公室，原因只有一个——做早操!
做早操期间，会有HR来考勤，迟到或者无故不参加的要扣钱。早操是公司找人自己编的动作，音乐经常换，经典民歌、外语歌甚至网络神曲都有，每个人就在自己座位旁的走道上做，跟小学生一样扭脖子伸胳膊抬腿。
经常，在大家像木头人一样伸手伸腿的时候，物业的清洁工、快递小哥、保安经过全落地玻璃无遮挡的公司前台处，都会捂嘴偷笑。经过他们一传播，这栋写字楼里那么多公司那么多白领，都知道了某某楼层有个奇葩公司早上在做早操，有人好奇还会来门口围观一下，拍个照发朋友圈，你说好丢人。(董小姐)
