孙龙德院士:挖好人才这座富矿

2017-12-24
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文章简介：概述:"兴废由人事".纵观一国家一地区一企业的历史,能吸引人才,用好人才,则一国兴.一地兴.一企兴;不能吸引人才,不能人尽其才,则国家落后.

概述:“兴废由人事”。纵观一国家一地区一企业的历史,能吸引人才,用好人才,则一国兴、一地兴、一企兴;不能吸引人才,不能人尽其才,则国家落后、地方衰败、企业破产。 在中国历史上,这样的例子不胜枚举。如舜之用大禹,则洪水疏,百姓安,四海归;商汤之见伊尹,视之为良药,食之,则耳加聪,目加明;秦之用商鞅,国家强,万民富,六国一;建国初期,23名两弹元勋中21人从国外归来,两弹升,民气鼓,世界殊。

以我国石油工业为例,每一项重大成就,选好用好人才起到了至关重要的作用。

如,大庆油田从发现,到连续27年在5000万吨以上高产稳产,今又在4000万吨水平稳产了14年,创造了世界油田勘探开发历史的奇迹,创立了陆相生油理论。

这些成绩离不开一代又一代科技团队持续科研攻坚。塔里木油田,依靠开放的市场吸引全球精英团队,创造“三位一体”的用工制度,不拘一格地引进人才、培养人才、使用人才,终于打开“地下迷宫”之门,在被世界地质界称为油气勘探“禁区”的塔克......阅读全文