江西孙建中 江苏昆山原招商局局长孙建中建言我市招商引资
“‘招’是一种需求,拓宽资源渠道;‘商’是一种资源,收获多元资本;‘引’是一种战略,聚集潜在市场;‘资’是一种积累,积淀财富底蕴。”昨日,“中国招商引资第一县”原江苏省昆山市(县级市)招商局局长孙建中到访阳江,带来题为《江苏昆山招商引资发展之路》的专题报告,通过介绍这个“中国招商引资第一县”的经验做法,为我市招商引资发展之路建言献策。
他认为,在招商引资中,对企业不要片面求大,关键看其创造力和创新力。
谈利用外资
阳江可联姻德资刀企
“哪个地方外资利用得多,哪个地方科技水平提升得快,哪个地方民资发展得好,哪个地方经济就繁荣、财政收入就增加得多。”孙建中说,江苏经济近年出现四个亮点:江阴现象(资本运作)、张家港的赶超经济(全民动员,动员全社会的力量)、常熟的民营经济、昆山之路(外向拉动),其本质都是借助外来力量,推动地方经济发展。
阳江该如何利用外资?孙建中认为,刀剪是阳江特色,但如何将刀剪产业做大做强,除自身的发展外,引进对口的外资刀具企业进行合作,对品质提升、国外市场的拓展更为有效。拥有几百年发展历史的德国刀具,知名度早已传遍世界。若能吸引德国刀具企业入驻阳江,本地资源、劳动力与外来技术进行互补,对阳江刀具发展壮大将起到事半功倍的效果。
谈投资环境
软硬件升级留住投资者
引进来还要留得住。孙建中说,苏州之所以成为外资发展的人间天堂,关键因素是创造了比较好的政策环境和服务环境,逐步建立健全了外商投资的四个服务体系:外商投资项目审批一条龙服务、项目在建设过程中的全方位服务、企业开工投产后的经常性服务、安全舒适的环境体系。
阳江如何打造优质投资环境?孙建中认为,政策环境、法制环境、服务环境、人文环境一样都不能少。政策环境上,除为投资者提供优惠政策外,思想要解放再解放,“发展没有禁区,凡事敢为人先。”法制环境上,要确保经营者有安全的经营环境。
服务环境上,要提高办事效率,当天的事情当天办,能办的事情马上办。人文环境则重在“舒心”二字,“留住企业的是城市的投资环境,能留住人才的则更多是城市的生活配套设施,文明安定的城市氛围。”
谈人才培养
培养大批专业招商干部
“解放思想、转变观念,招商引资、科学发展。”孙建中挂在嘴边最多的就是这16个字,但这些的推进都离不开人才。孙建中说,一个地方要想有大的发展,人才是关键因素之一。
“要重点做好人才生根、产业落地、企业发芽、经济发展的研究。引进一批高端人才,就能引来一批创新产品。引进一个创业团队,就可催生一个新兴产业。”孙建中认为,人才也是一座城市招商引资的名片,所拥有的人才可以吸引企业的到来,同样人才的到来也能催生一个产业。阳江可根据本地资源与特色,如刀剪业、旅游业,来集聚相关的人才。
此外,招商引资人才的培养也是关键,这就需要抓好干部培训,提高干部素质。“招商是智力运动,不是群众运动。”孙建中表示,阳江若想让招商引资进入发展快车道,就得有大批专业招商干部,同时可培育私人招商公司,专做具体小事情。
