李希勇任兖矿集团董事长、党委书记

2018-03-31
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文章简介:    2月8日,兖矿集团公司召开领导干部会议,山东省委组织部宣布集团公司主要领导调整任职决定.山东省委常委会研究决定,李希勇同志任兖矿集团

    2月8日,兖矿集团公司召开领导干部会议,山东省委组织部宣布集团公司主要领导调整任职决定。山东省委常委会研究决定,李希勇同志任兖矿集团董事长、党委书记;李希勇同志不再担任兖矿集团总经理职务。张新文同志不再担任兖矿集团董事长、董事,党委书记、常委、委员职务,另有任用。

    山东省委组织部副部长时培伟出席会议并宣布了省委关于兖矿集团党政主要领导的任职决定。时培伟在讲话中指出, 2013年7月,兖矿集团出现严重亏损,生存发展面临严峻挑战。

省委果断做出调整领导班子的决定。新班子到任以后,团结带领广大干部职工,重塑信心,逆势突围,经过一年半的艰苦努力,扭亏脱困取得重大进展。更为重要的是,兖矿集团上下冷静应对严峻经济形势,着眼未来,重新谋划战略布局,重新明确发展思路,用共同理想凝聚发展共识,为企业战胜困难聚集了强大信心。这是最可宝贵的财富。也为企业未来更好地发展奠定了坚实的工作基础、思想基础、机制基础。

    时培伟指出,2015年是全面深化改革的关键之年,是全面推进依法治国的开局之年。面对经济发展新常态,兖矿集团要实现蓄势突破、涅槃重生的决胜目标,需要大家继续攻坚克难,奋力前行。

    时培伟对兖矿集团班子建设和改革发展提出希望和要求。一是加强领导班子建设,打造企业改革发展的坚强领导核心。兖矿集团每名班子成员都要按照社会主义国有企业价值要求,强化思想政治素质,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,深刻领会全面建设小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党的战略布局,保证中央、省委各项决策部署在企业得到坚决贯彻落实。

要提升驾驭市场经济的能力,坚定不移地把认识新常态、适应新常态、引领新常态作为引领企业发展的新逻辑,主动作为,大胆求变,实现有质量、有效益、可持续的发展,让广大职工得到实惠。

要持之以恒地改进作风,坚持以上率下,抓常、抓细、抓长,树立清风正气,凝聚发展合力。

要维护班子团结,以大局为重,以事业为重,珍惜共事的缘分,珍惜同事的感情,同心同向、同向同心。要心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,重规矩、守纪律,有底线、守红线,自觉接受组织和群众的监督。

二是加强党对国有企业的领导,从严治党、从严带队伍。企业党委要把抓好党建作为最大的政绩,增强从严治党的政治意识,落实好管党、治党的政治责任,一心一意谋发展,聚精会神抓党建。要树立正确的用人导线,按照好干部20字标准,大力选拔推动发展有能力、干事创业有激情、改革攻坚有胆识、清正廉洁有修为的干部。

要围绕参与决策的体制机制创新,企业思想政治建设、人才队伍建设和党组织的自身建设等,深入研究改进发挥企业党委政治核心作用的有效方式和途径,为企业发展提供有力的政治保证和组织保证,把国有企业的政治优势转化为企业的核心竞争力。

要切实抓好党风廉政建设,党委履行主体责任,纪委履行监督责任。要按照习近平总书记“着力完善国有企业监管制度,加强党对国有企业的领导”的要求,继续加大惩治力度,始终保持高压震慑,坚持标本兼治,深化改革、健全制度、依法治企。

三是咬定发展不放松,不断开创新局面。要围绕“一二三三”战略第一阶段目标决胜之年工作目标,巩固扭亏成果,扩大改革成效,实现重铸辉煌的奋斗目标。

应当在深化改革上更进一步,顺应抢抓国资、国企改革重大机遇,争取在完善法人治理结构、发展混合所有制经济、推动专业化公司转型方面有新举措,争取更大的改革红利。应当在产业止亏止损上再出实招,强力整治出血点,解决成本管控薄弱点,集中资源配置增长点。应当在转型升级上加快步伐,坚持传统产业挖潜开荒与培育新技术、新产业、新业态并举,做煤炭行业产业升级的示范引领者,实现产业调整的华丽转身。

    集团公司董事长、党委书记李希勇表示,省委任命我担任兖矿集团董事长、党委书记,这是对我的信任和考验,也是对集团公司领导班子和干部职工的肯定和支持。

    李希勇表示,当前,兖矿集团正处在重要的历史关口,既面临经济发展新常态和主导产品市场深度调整的考验,也有改革创新、转型发展的重大机遇。将团结带领班子成员,紧紧依靠广大干部职工,适应新常态,展现新作为,努力创造兖矿更加美好的未来。

一、加强学习,提升素质。注重学习积累与推动工作相结合、解放思想与实事求是相结合、继承传统与开拓创新相结合,积极谋划集团公司改革创新、转型发展、管理升级的新思路、新举措,提高战略决策能力、组织领导能力和驾驭全局能力。

二、增进团结,顾全大局。作为新一届“班长”,我将自觉贯彻民主集中制原则,正确处理个人与集体、局部与整体、当前与长远的关系,统揽全局、协调各方,切实维护班子团结。

三、务实创新,勇于担当。树立正确的事业观、工作观和政绩观,在继承中发展、在实践中创新,聚精会神抓改革,一心一意谋发展。坚持实事求是,求真务实,尊重科学,尊重规律,努力创造出经得起历史和实践检验的业绩,向组织和职工群众交上一份合格的答卷。

四、严于律己,清正廉洁。认真践行党的宗旨,常修为政之德,常怀律己之心,始终保持共产党员的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。大力弘扬艰苦奋斗精神,克已奉公,多做贡献,以实际行动取信于职工群众。

五、以人为本,凝聚合力。坚持发展为了职工、发展依靠职工、发展成果与职工共享,关心职工生活,凝聚职工智慧,调动职工群众的积极性、主动性、创造性,让职工群众在推动发展中得到更多的实惠,过上更加美好的生活,以兖矿人为荣,为兖矿人自豪。

    张新文在会上表示完全服从省委决定和组织安排,并总结回顾了在兖矿集团期间的任职历程,对省委省政府以及兖矿干部职工家属对本人给予的信任、关怀、支持和帮助表示感谢。张新文说,回想与大家并肩工作、共同战斗的500多个日日夜夜,是人生中最充实、最宝贵、最值得珍惜的一段时光,是刻骨铭心、永远难忘的一段岁月。

在这一年多的时间里,大家同甘共苦、风雨同舟,建立了很深的感情,结下了深厚的友谊。

离别之际,本人有“三个衷心感谢”。一是衷心感谢组织的信任和支持。在来兖矿之前,本人没有干过企业,更没有干过煤矿,组织的信任和大胆的决策,挑起这副沉甸甸的担子。在这一年多的时间里,省委省政府、省委组织部对兖矿的班子建设和改革发展给予全力支持。

二是衷心感谢兖矿的领导班子和广大干部职工。在与大家朝夕相处的过程中,本人深深地感到,兖矿的领导班子是一个团结进取、干事创业的好班子,兖矿的干部职工识大体,顾大局,特别能吃苦,特别能战斗,特别能奉献。三是衷心感谢大家的宽容。本人能有今天的成长和进步,得益于组织的关心和培养,得益于大家的信任、理解和支持,得益于离退休老同志的指导和帮助。

    集团公司党委副书记石学让主持会议,他要求各级、各部门迅速召开会议,传达会议精神,领会精神实质,切实把思想和行动统一到省委省政府的决策部署上来,统一到集团公司工作要求上来。要保持工作稳定性和连续性,在岗在位、尽职尽责,以实际行动支持和拥护新班子的工作,努力夺取首季开门红,坚定不移地完成2015年目标任务。

    省委组织部副巡视员、干部四处处长周春艳,集团公司在家领导张鸣林、张贤友、何烨、赵增玉、林海波、李伟、来存良、张胜东、顾士胜、孟祥军,兖矿集团监事会监事毕思春及集团公司总经理助理、董事会秘书、副三总师成员,总部机关部室有关负责人,各专业化公司及矿处单位负责人参加会议。