毋庸置疑 技术是提升自我的一种手段

改变，对感情受挫的男人来说是很迫切的事。习惯了女人的冷眼旁观，受够了屌丝般跪舔女神，经历了足够多的感情挫折。直到满腔怒火，发誓要让自己改变，做一个让女人喜欢的坏男人。我在这里告诉大家一个事实，如果你没有找到正确的途径，哪怕学习再多的技巧，你也无法逆转困境。感情路上你还是会遭遇了很多挫折。

这样的例子简直多不胜数。学习了大量快速和女人亲密的技巧，却总是在TD的最后关头频频失利。掌握了大量的话术惯例，还是不能在聊天中顺利的吸引女人。我想，你应该醒悟过来，泡学并不能满足你的幻想。

往往看到很多牛B的大神使用着很多炫酷的技巧。大神又TD妹子了！大神又TD了！大神又TD高分妹了！你的内心又激潮澎湃，仿佛被打了鸡血一样燃起了斗志。可转念一想，自己又老是失败，只能无奈的抱怨“不是技术没用，是我自己不行”。

就像市面上出现的一些键盘PUA，把自己的理论包装得高大上，形象也衬托的很伟岸。发帖时会截出一些精挑细选认为能让屌丝满意的聊天记录，然后打上这样的招牌“我是很牛B的PUA，能帮你把到很多妹子”。事实上，这是一种严重的YY行为，用自我满足的方式让你看起来他很“成功”。

比如说，会出现这样的例子：

1.你和女人互动不顺利时，不知道应该如何继续，因为你可能毫无社交经验。

这时候导师会来告诉你：“你要有一颗强大的心态，不能轻易的受到女人的影响”。

这种完全敷衍式的回答，好像又让你觉得很有道理，于是你又去努力的完善心态。但是你又想过，问题真正出在哪里吗？

2.他可能只教了你很普通的约会流程，当你去到夜店时，你完全茫然不知所措。

这个时候，导师一定会说：“夜店不是你改玩的地方，那种地方只适合约炮，这脱离了你正常的生活”。

你又开始觉得“对，好像平时我很少去夜店”。但你却没有想过，PUA不是需要适应多种环境吗？难道，你去到不熟悉的地方就不是PUA了？或者，你的导师没有一颗包容的心，自己不会的东西就强烈的排斥？

3.你学了很多技巧，最后还是没把到妹或者恋爱以后分手。

这个时候，导师会来告诉你：“你要提升自己的价值，你的价值太低了女人不喜欢”。

听到这句话，我只能呵呵了。这是泡学还是成功学？如果我一年能赚几百万，我还缺这一个妹子？

不可否认，技术是提升自我的一种手段。你和女人聊天，不懂怎么带给她愉快的感受，你就要学习话术。你和女人约会，不知道怎么带给她舒适感，你就要学习约会的技巧……你学到的技巧和PUA所用的技巧是相同的。

那为什么PUA能把到妹，你却不能呢？我们是不是忽略了一些本质的东西？

先给大家讲解一个案例：

我的学员Jeff，是个技术宅。从事的职业是苦逼的IT工程师，收入虽然不错，但长期封闭的环境让他很少和外界接触。社交圈子小，朋友不多，零零散散会有一两个朋友会叫他出去玩，宅逐渐成为了她生活的一种习惯。

每天按时上班，按时下班，电脑是他最好的伙伴。25岁都没有谈过一次恋爱，头上悬挂着的“处男”标签，让他迫切的想要改变。

看了很多资料，学习了很多技巧，耗费了大量的时间精力，还是不会和人互动。别说女人，就连男人都有些困难。这样枯燥无味的生活，让他很是痛苦。于是，他报名参加了论坛上某位知名PUA的线下课程。据了解，还是一位“超级大神”。

学完技术，他开始尝试实战，实战一次失败一次。学习了这么久，没有丝毫进展。最后他来到我这里，介绍了他的情况，我都不相信他学了技术。对自己极度没有信心，包括来到这里以后，他对自己都不抱有希望。甚至一再告诉我想要放弃，我不断的开导，劝解，鼓励他去坚持。

可能很多人想象不出，他自身到底是什么状况。我只能告诉你，我找了一位女性PUA，而且是话术方面的高手，去找他聊天。说不上五个句话，女P就告诉我，接续不上话题了。我一看记录，才知道原来这家伙的思维是完全混乱的，有时很跳跃，有时直线性的思考。

这种情况，哪怕他掌控再多的技术，也是把不到妹的。最终的原因还是出现在他本身。值得庆幸的是【地狱训练营】课程当中的内容不仅仅只有技巧，更是以非常直接简单的方式重新塑造一个人的行为模式。

如果，我告诉他你需要改变多年以来的习惯，你需要去克服困难。这就像你对一个胖子说，运动和节食是减肥的最好方式。就像你去告诉一个有烟瘾的人，吸烟有害健康。道理是没错，可信性却不高。

难道胖子就不知道自己吃的太多要少吃点才能不发胖？难道有烟瘾的人就不知道吸引可能会引起肺癌对健康不利要戒烟？

所以说，讲道理很难去改变多年以来养成的习惯。

那我们应该怎么办呢？

假设说，你现在是一个挫男，生活颓废阴暗。我告诉你，生活要阳光积极，你必须去改变，可信性高吗？

如果我告诉你，你去参考阳光积极的人，他们的“模式”，他们的优秀属性，把这些优秀的属性培养在自己身上呢？你会时刻告诉自己，我遇到困难的时候要微笑，然后想办法去解决。你先沾染上这些高价值习惯，逐渐的去替换掉你的挫男人格，才算是改变的途径。

道理是没变，方法却变了！

因为，你在塑造的是新的行为模式，新的行为习惯，还有新的思维方式。就像我另一个学员，参加课程前，整个人都很消极，对生活没有激情。他参加完课程以后来告诉我“老师，我内化了帝王模式，整个人都乐观积极了”。

真的是我在改变他吗？这不是改变，我只是在塑造他优秀的品质。

改掉一个错误的习惯，可能需要几个月。但是养成一个新的习惯只要三个星期。试问，你是愿意改掉错误的习惯，还是重新塑造新的优秀习惯？？

我们现在继续聊Jeef的问题。他在吸收了很多优秀的模式，不断的寻找模板进行内化，彻底的发生了转变。他可以很正常的和妹子互动了，虽然并不是那么突出，但也能顺利的吸引到女人。

就在他告诉我已经找到了女朋友，有了不少亲密接触，正要转入私密空间的时候。我很开心的在群里和学员一起为他庆祝，那时候，我衷心的觉得内心很满足。睡觉和周公下象棋，都多赢了几把。

就在第二天清晨，他给我玩了一个超强力的情感过山车。

灵魂老师，我昨晚没TD，找不到洞！

昨晚没TD！找不到洞！

没TD！！找不到洞！！

找不到洞！！

顿时一个晴天霹雳……！

这种错误才是技术问题，于是在他缠着我教他前戏的时候，扔给他了一本麻美老师的书……心态不好不是技术的问题，就像一个小孩拿着一把威力巨大的手枪，他的心态就一定会好吗？他可能会害怕发挥不好，也许在扣动扳机的时候被手枪的巨大声响给吓到导致子弹便宜轨道。况且，小孩也不具备驾驭手枪的能力。

心态不好一定是因为你不够强大，你可以去内化很多让自己强大的习惯。比如，你可以养成无论何种困难都让自己去面对的习惯，哪怕不是你的困难。

价值不高，并不是用技术可以弥补的问题。你可以用伪装来提高价值，一旦长期互动，你的伪装必定会被拆穿。再狡猾的互动也有漏出尾巴的时候。所以，技术并不能弥补你价值低的缺陷。

你可以内化一些优秀的生活模式，行为习惯或优秀品质，提升你的价值。更重要的是，你可以在这些优秀的行为模式中获取到新的思维模式。

我在做一名公司职工的时候，我会站在老板的角度去思考管理的问题，我会结合老板的行为总结出一套思维模式。我和女人互动的时候，我会站在女人角度上去想她当前的感受，她喜欢什么样的互动方式。