女子请病假去旅游 公司得知后将其开除

人人都有个想放假的心，不论是学生还是上班的人，特别是上班的人。上班时请假是很正常的事情，但是利用请病假去旅游还是头一回听说。成都的一家外企员工卢女士就做了这么一件令人意想不到的事情，请病假去旅游度假了。

“世界那么大，我想去看看！”成都一家外企的员工卢女士给公司请了病假后，转身开始自己的度假旅程。让人啼笑皆非的，日前，该处办理了一起“微信朋友圈证据保全”公证。凭借这一公证，公司最终成是，卢女士同时将度假照片晒到了微信朋友圈中。昨日，成都商报记者从成都公证处获悉功解聘了涉嫌骗假的员工。

卢女士是成都一家外资IT企业的管理人员，平时收入不菲。去年国庆假期后，卢女士以身患重病为由，向公司提出了请病假请求。由于卢女士提交的各项手续齐备，公司同意了她的请假申请，并按照劳动合同法向其支付了工资和各项补贴。

然而，令人诧异的是，去年年底的一天，公司负责人陈先生在浏览微信朋友圈时发现，卢女士的朋友圈自她请假以来的状态全是其在全世界旅游的照片。当中，卢女士不时以各种景区做背景自拍，所发微信下面的定位地点也显示，卢女士当时确实就在照片显示的景区。

了解详细情况后，公证员李春慧制定了“微信朋友圈证据保全公证”方案。通过陈先生手机，一步步将卢女士发在朋友圈中的照片、文字以及定位地点等全部进行证据保全，并出具保全公证书。最终，该公司凭借此公证书，依公司管理规定与卢女士解除了劳动关系。

李春慧介绍，企业所做的为电子信息证据保全，“近年来，对包括来往邮件、QQ、微信聊天信息以及网页等电子信息要求做证据保全的，越来越多。对于日后可能灭失或难以取得的证据采取一定的措施，先行予以收集、固定并进行公证，有利于维护自身合法权益。”整个过程中，公证机构并未和卢女士直接接触，至于对方为何会将出游照片放在朋友圈内，李春慧分析，可能是由于一时疏忽，“现实生活中不少人就是晒照成瘾，吃顿饭都要先拍一张发朋友圈。”

对此，四川蓉信律师事务所律师陈小虎分析，法律一旦认定劳动者以欺骗手段休病假，其病假将被取消，而未到岗时间则会被视为旷工，“由于很多单位对旷工行为规定了对应的后果，最严重的情形就是解除劳动合同，劳动者也可能因此面临劳动关系的解除。因此，以欺骗手段休病假肯定不可取。”

卢女士始终还是逃不了公司的开除，本想利用请病假好好玩一把的。可是，由于自己的手贱将自己的旅游照晒到微信朋友圈去了。而刚好被公司的管理层给看到，公司就以这一理由公证了卢女士的朋友圈信息。然后就被开除了，失去了一份这么好的工作，而且被社会知道后，也很难再找到一家公司工作。

在这边要说一句，既然在公司上班了，就要遵守公司的规定。不然最后得不到好处的还是自己，这个事件也是给我们提个醒。要是真的有生病什么的，需要请假就光明正大的请，不要搞什么七七八八的。