李一男简历 频繁跳槽或为性格缺陷 李一男经历被媒体神话

李一男虽然是业界公认的“技术神童”,但其性格与技术能力显然形成了强烈的反差:“个性孤僻、不成熟、孩子气”。有人对此认为,IT互联网行业需要充满活力且有想法的年轻人,体制和评判标准落伍,导致一个有才能的人不断跳槽。

也有人说,李一男很浮躁,从来没有踏踏实实静下心来过,从无限讯奇辞职也很正常,还是性格使然。而且,李一男在华为的资历,如“两天时间即升任工程师、27岁成为华为副总裁”等,具体真如媒体说的那样有才吗?

【IT商业新闻网讯】(记者 甄石)“27岁当华为副总值得80后学习”。中日3G应用研究院秘书长李旦在微博中这样评价李一男。从履历中看,41岁的李的确有很多可圈可点甚至传奇之处:硕士毕业进入华为后仅用两天时间即升任工程师、27岁成为华为副总裁、独立创办港湾通信,两年就得到10个亿的风险资本……在这个盛产偶像的年代,李一男的成功经历,让他成为了很多人追捧的对象。

2008年10月,李一男加盟百度担任CTO,但其又于2010年1月离开,加盟中国移动12580运营公司无限讯奇担任CEO。记者最近在李一男的微博中获悉,其忽然宣布将于近期辞去无限讯奇CEO职务,未来将继续专注于互联网、移动互联网和其他科技方面的工作。记者随即对业内人士进行了采访。

李一男

如此频繁地跳槽与辞职,似乎显示出李在事业开拓上并不顺利。而且他的工作变化,也似乎总与“突然”有关。记者想起,在任职无限讯奇时,李一男也是突然离开百度的。当时就有媒体评论称,加盟无限讯奇的李一男是想借此做为人生的下一跳板,还是长期安命职业经理人的角色?他又能在无限讯奇呆多久?值得注意的是,李一男的辞任并不孤独,无限讯奇董事长田涛也将与近期离任。

有媒体对此发表评论称,这显示出中移动腐败案对其合作伙伴影响仍未停止。

12580作为中移动的业务之一,一直在谋求独立上市。据腾讯科技报道称,李一男之所以离职,或许与移动腐败内幕给无限讯奇的上市前景蒙上了一层阴影有关。

通信产业网副主编毛启盈对IT商业新闻网分析,中移动腐败与12580没有多大关系。“如果涉嫌腐败,离开就能避免调查,所以这种说法很荒唐”。

据记者了解,李一男与无限讯奇的董事会关系紧张。此前李曾提出,由于市场环境原因要降低今年的收入预期。这个提法导致了对公司收入前景乐观的投资者的不满。

记者致电无限讯奇想分别采访田涛和李一男,被告知二人均不在公司。

消费电子行业专家王斌对记者表示,中移动要将卓望收归自己来管理,无限讯奇自然失去了灵活性,也独立上市无望。在接受IT商业新闻网采访时,中国移动互联网产业联盟秘书长李易表示,李跃出任中移动总经理后,对合作伙伴的模式有所收紧。这样,无限讯奇这样的公司会受影响也并不奇怪。因为这家公司也是这种模式的产物。

李易告诉记者,他与李一男见过几面,由于工作原因也曾一同出席会议。感觉李一男是个很有意思的人,在会议这样相对正式的场合,他的穿着、谈话都显得过于随性。

知名技术经济观察家“瞬雨”在接受采访时引用了李一男在微博中的话:“希望能够在未来踏踏实实,安安静静地做好产品和企业”。“瞬雨”对此向记者表示,“说是这样说,但我的感觉他从来没有踏踏实实静下心来,虽然是业界公认的神童,但感觉始终不成熟,很孩子气”。对于李“孩子气”的性格特点,李易也有相似的看法,“这是人格缺陷”。

此前有人分析说,李一男个性孤僻并不善于人际交往,说话从不给人留余地,直来直去,待人态度也较为粗暴。

但毛启盈认为,IT互联网行业需要充满活力的年轻人。干练的性格并不是缺点。“互联网要做大做强,需要这样的天才,而不是平平庸庸的人,所以,对他缺陷挑剔的人大多是中庸之道。正是这些人,拖了后腿,才让他不得不离开”。“体制和评判标准落伍,导致一个有才能的人不断跳槽”。

王斌表示,在中移动那种体制下,李一男的性格没法待下去。他辞职是必然的事情。李易也认为,李一男的性格并不适合在中移动这样的国企工作,而无限讯奇聘用李一男,其实也带有某种标志色彩,象征意义比较大。这点与唐骏加盟盛大类似。李一男的性格更不适合创业,还是应该去大公司,或科研院所之类的单位,由他来主持个课题什么的比较合适。

毛启盈告诉IT商业新闻网,李一男是一位非常有能力的职业经理人,他跳槽都是被逼无奈,因为中国企业的现实和他的理想越来越远,尤其是中移动的体制问题。如果不是自己开公司,他仍然会像走马灯一样跳槽,因为IT业找不到他的位子。