周彪昌都市农牧局 昌都市农牧局以“五廉”为抓手推进廉政文化进机关

2018-02-28
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文章简介:   为进一步贯彻落实好"两学一做"专题教育活动精神,推进机关廉政文化建设,昌都市农牧局以"五廉"为抓手,把廉政文化进机关活动作为落实党风廉

   为进一步贯彻落实好"两学一做"专题教育活动精神,推进机关廉政文化建设,昌都市农牧局以"五廉"为抓手,把廉政文化进机关活动作为落实党风廉政建设责任制的重要内容,营造浓厚的反腐倡廉氛围,扎实推进党风廉政建设。

    一是读书学廉。发放《中共共产纪律处分条例》、《中共共产党廉洁自律准则》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》和《中国共产党历史》等书记手册,建立廉政书架,供全体干部职工学习阅读和观看,并要求每人每年至少撰写一篇心得体会,形成学廉的良好风气。

    二是教育警廉。通过举办反腐倡廉党课、观看反腐影视电教片等活动,建立廉政文化走廊,在机关办公楼走廊张贴"三严三实"、中央八项规定、自治区"约法十章""九项要求"等廉政格言警句,在每个党员干部办公桌前放置"入党志愿书"等廉政警言警句标牌等举措,形成崇廉的良好氛围。

    三是亲情助廉。

要充分发挥家庭在反腐倡廉中的"防护堤"作用,积极推进干部家庭助廉制度。积极主动帮助干部做好家属工作,让家属和干部一起自醒、自警、自励、自觉,支持监督亲人奉公守法,发现违法违纪苗头及时制止,帮助亲人算好经济账,切实发挥亲情监督、预防腐败的作用,共同构筑起家庭反腐的坚固防线。

    四是制度督廉。结合部门实际,制定了《农牧系统固定资产及重要办公设施清理核查登记工作实施方案》、《昌都市农牧局纪检组约谈干部工作实施方案》等制度,对原有的内部制度进行修改完善,完善了限时办结制度、效能督查、车辆管理等多项制度,督促党员干部筑牢廉政思想防线。

    五是岗位践廉。

坚持预防在先、规范在前的原则。完善以岗位为点、以工作流程为线、以制度为面的廉政风险防控体系,积极开展廉政风险点防控排查工作,对各个岗位和业务审批服务流程一一进行梳理,加强自我防范,惩防并举,杜绝在重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策和大额资金使用等方面出现违规操作行为。