作家林青山 天台县林特局离退休干部退而不休 组建林青山工作室

“林青山”来到蓝莓种植基地为果农解决困难。 戴丽慧摄

这几天,“林青山”忙着制作森林防火巡回宣传展板、PPT宣传课件、宣传手册。随着秋冬季森林防火工作的到来,他们又将迎来一个工作高潮。

“林青山”,不是一个人的名字,而是天台县林特局18位离退休干部共同的名字,当中有林业专家、茶叶专家、果树专家、森防专家。十多年来,他们退而不休,痴心不悔,在这个森林覆盖率高达70%的山区县里发挥着余热。

“林青山”工作室负责人、高级农艺师许廉明说:“我们都是老科技工作者,但人老心不老,有生之年还能为社会做点什么,感到充实、快乐。

老有所为——

离开岗位,但放不下事业

10月19日,记者来到天台县林特局离退休党支部,只见六位退休干部有的在看报,有的在交流,有的在准备资料。

老干部林殷祥告诉记者,他们这个大家庭很热闹,平时每天都有老同志前来,一些林农、果农也会找上门来。

从2003年开始,这个支部就不曾冷清过。当时,天台各地森林火灾发案率高,其中一半以上为农村中老年群体肇事,而当时天台林业技术力量严重不足。林殷祥和其他老同志看在眼里急在心头,主动接过了任务。

“虽然我们已经退下来了,但我们不能吃闲饭,也要做些有意义的工作。”时任天台县林特局退休党支部书记的林殷祥觉得发挥退休干部年龄优势与技术特长,必能有效提升农村中老年群体的森林防火意识。在学习会上,他提的建议得到了大家的赞同。

很快,森林防火宣讲团成立了。林殷祥和十多位老干部一起,深入山区乡村开展森林防火宣传,动员老协组织老人巡查,带动全县800多个老协构筑起了森林群防格局。

与此同时,由八位退休的高级农艺师、工程师所组成的林特技术服务团也成立了,他们无偿提供技术服务,指导专业户依靠科技致富。

去年,天台县林特局离退休党支部整合森林防火宣讲团和林特技术服务团两支队伍,组建了“林青山”工作室。说起“林青山”的由来,林殷祥风趣地说:“干了一辈子的林业工作,我们都姓‘林’,名叫‘青山’了。”

老有所乐——

找回事业第二春

每年的11月至次年的4月,是森林防火的关键时期。在这半年时间里,“林青山”纷纷带上宣传册,背起展板,下乡进村,以案说法,面对面宣传。

年复一年地宣传,潜移默化的效应开始显现,农村群众因烧香、烧地坎等造成的森林火灾发案率明显下降。去年,该县因火灾受害的森林面积仅8.87公顷,中老年群众的肇事比例也由2002年的56%下降至去年的33%,成为全省森林防火工作的典型。

在森林防火宣传的同时,“林青山”同步开展松线虫病疫情调查与清理松树枯死木工作,先后协助天台县林特局清理松树枯死木8135亩。“林青山”还协助调处山林纠纷,至今已协助完成山林纠纷案件调查八起,调解山林纠纷三起。

人老心不老,心热劲更足。每一个“林青山”都从事过多年的林业工作,他们的生命早就与满山的青葱融为了一体,翻山越岭的劳累,也已被他们当成了退休生活的一大乐趣。

丁云楷老人退休已16年,但这位搞了一辈子林业技术工作的老人至今仍没有从岗位上全身而退。退休后,他指导始丰溪两岸的群众发展起了大面积的梨、桃种植基地。

近年来,随着年轻技术力量的崛起,丁云楷不再需要像以前那样经常跑农村,但他帮助过的“老关系”、“老熟悉”仍会经常想到他。他说:“他们碰到问题找我,我不能不管。”

老而弥坚——

像年轻人那样直面困难

在职时蛮拼,退休后不改初心,每个“林青山”像年轻人一样把苦和累踩在脚下。天台县林特局离退休党支部书记许廉明就是这样一个不知疲倦的人。

2011年,作为茶叶专家的许廉明退休后,很想颐养天年,过一番安稳日子,但当地黄茶产业的兴起,打扰了他的计划。

为推进黄茶产业的转型升级,许廉明不单要和其他“林青山”一起实地巡回技术指导和培训,还要牵头拟定黄茶相关的政策。经过多年艰苦的推广、指导,该县现已发展黄茶6000多亩,建起了3家黄茶企业、18家专业合作社,成为农民增收的新渠道。

老当益壮,老而弥坚,是“林青山”共同的形象。云雾茶是天台山最具盛名的茶叶品种,由于炒制方法不一,产品质量参差不齐。“林青山”主动请缨投入攻坚,他们将九个不同的制作工艺相衔接,解决了参数、转速等一系列难题,炒制出来的茶叶保持原有特色,产能在原有基础上提高三成,而人工却减少了一半。

今年5月,运用茶叶加工自动化、连续化项目制作的云雾茶,在省级名优茶评比中摘得金奖。而转化这一科技成果,“林青山”花了三年的心血。

近年来,随着该县奇异果、蓝莓等新兴果种的引种,“林青山”面对技术的一时空白和果农的殷切期盼,他们主动介入,为提高移栽成活率和提升栽培技术殚精竭虑。

苍龙暮日还行雨,老树春深更著花。据不完全统计,十多年来,“林青山”上门为农户巡回技术辅导达1385人(次),上门为农业龙头企业服务352次,开设技术培训班45期,培训2000多人次。