郑晓燕退休 郑晓燕:实现男女退休年龄平等 推进弹性退休制

2017-08-02
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文章简介："现行退休年龄规定不符合男女平等原则,且女性退休年龄固守数十年不变未能与时俱进",全国人大代表郑晓燕在此次"两会"提出建议,在退休年龄面前男女平等,推进弹性退休

“现行退休年龄规定不符合男女平等原则,且女性退休年龄固守数十年不变未能与时俱进”,全国人大代表郑晓燕在此次“两会”提出建议,在退休年龄面前男女平等,推进弹性退休制。

郑晓燕认为,我国目前实行男女有别的退休年龄政策,男干部和男工人的法定退休年龄为60岁、女干部为55岁、女工人为50岁,男女退休年龄存在5到10年的差距。尽管当时规定女性提早退休是出于保护的目的,但随着我国经济社会的转型发展,现行退休年龄政策存在的问题和弊端日益凸显。

“很多女性到50多岁时,身体健康,精力充沛,而且业务能力成熟,经验丰富,工作得心应手,进入人生‘第二个黄金期’,让女性提前退休不仅有违‘男女平等’的宪法精神,也在一定程度上造成人力资源的浪费”,郑晓燕认为,即使同样是女性,在不同的行业也应灵活规定退休年龄的上下限,给予劳动者弹性的可以自由选择的空间。

因此,郑晓燕建议国家切实按照男女平等的原则,消除退休年龄上男女有别的不平等,实行男女相同的退休年龄制度。同时,延长女职工退休年龄上限至55岁,对于从事科研、教学、医疗及企业高级职称人员延长至60岁。同时通过科学调研、试点,针对不同行业、不同领域、不同工作内容和劳动强度的女性劳动者,设立合理的弹性退休年龄区间,给予她们在区间内自由选择退休年龄,实现社会和谐。(北京报道组)