走进天津泰达蓝盾集团:员工的事就是自家的事
今晚网讯 走进天津泰达蓝盾集团,一楼大厅开放式的图书馆引人注目,宽敞的员工健身房成为大家休闲健身的好去处,员工食堂是最舒适的地方让员工成为企业的主人,让员工找到施展才华的舞台、生活的希望,给员工以春天般的关爱,是邹凌和天津泰达蓝盾集团党委的不懈追求。
我不只是企业老板,还是基层党组织负责人,在行使企业管理权力时我是董事长,但和大家相处时我们是不折不扣的同志。虽然是董事长、党委书记,但是邹凌更愿意把自己定位成员工的亲人、兄长。他常说:员工的事就是我自家的事。
员工胡春玥是个独生女,2006年刚进蓝盾集团不久父亲病故,母亲没有工作,突然的遭遇让这个困难家庭天塌地陷。邹凌得知消息后,第一时间率领集团工作人员专门成立治丧工作小组,亲自到现场帮助料理丧事,不仅保障车辆、人员、资金使用,事后又专程带人送去必需的电器和生活保障金进行慰问。
邹凌专门给小胡写信,用自己经历的事例激励她鼓起生活勇气、做好本职工作,将她从精神崩溃的边缘拉了回来。员工崔昌利身患肺癌,因家庭困难想放弃治疗,邹凌得知后,一方面积极联系医院,找专家、买好药,另一方面安排崔昌利的妻子和儿子到公司工作,解决他的后顾之忧。
公司员工刘长年被确诊为癌症晚期后,邹凌决定仍要千方百计去救治。先后给他找了五六家医院进行治疗,给他买营养品,让他住VIP病房。每次去医院探望,邹凌都会握着他的手说:你放心,我一定尽全力救治你。癌症治愈是个未知数,同事好心提醒邹凌治疗费用过大,邹凌听后生气了,他对财务总监说:只能在我身上省钱,不能在他身上省钱!
邹凌知道刘长年是个注意形象的人,还专门给他买了亮丽的衬衫。邹凌还组织员工陪他在医院度过了生命中的最后一个小年,亲手为他包饺子,当时病重的刘长年已经不能说话,但眼睛里满含热泪。刘长年去世后,邹凌特意安排他的儿子到单位上班。每次从外地出差回天津,他也总要到刘长年家里去看看。
2006年的中秋节,来自台湾的员工王玉伟晚上九点多接到邹凌电话,原来是邹凌邀请他和公司其他几个不能回家过节的员工一起吃月饼、赏月。王玉伟说:我在台企、日企、德企都工作过,但是公司董事长陪我们过节这样的待遇从没有享受过,这让我们感觉邹凌从细微之处都会关心基层员工。
集团公司团委书记葛丽娜谈起邹凌动情地说:无论你在什么岗位,你遇到什么样的困难,他都会第一时间出现在你的身边,他能真实地成为你的依靠,你遇到了他,就没有过不去的坎儿。
陪出差在外员工的妈妈过重阳节;给加班的员工熬绿豆汤、买咖啡、送包子;出资为外地员工租场地,举办终身难忘的婚礼这样的事邹凌做了不计其数。
