四十里杨振龙 杨振龙:组织部长讲党性应把握“四个第一”
要把对党忠诚作为“第一品质”。“天下至德,莫大于忠。”组织部长不仅是党员,更是担任了党内重要职务的党员。党性和职责决定了组织部长任何时候、任何情况下都必须对党忠贞不二。要始终保持头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明,拥护什么、反对什么,褒扬什么、批评什么,爱什么、恨什么,都要态度明确,不能模棱两可,摇摆不定。党叫我做什么,我就做什么,党叫我不能做什么,我就不做什么,在知本分守规矩中践行“忠诚”。
要把公道正派作为“第一操守”。组织部长是管干部的干部,没有公道正派之心,就难行公道正派之实。要在为人处事上体现公道正派,坚决维护大局,维护团结。要在选人用人上彰显公道正派,不以好恶识干部,不以亲疏选干部,不以远近用干部;要坚持按制度、按程序、按政策选贤任能,一身正气而不随人俯仰,人格独立而不刚愎自用,不能只扮“红脸”,不扮“黑脸”,更不能拿组织原则送人情、做交易。
要把知人善任作为“第一能力”。“治世之道,惟在用人”。善于识别和使用人才,是组织部长的重要职责,也是衡量其素质高低的重要尺度。辨人识人,要上看评论,下看公认;近看实绩,远看潜力;内看治家,外看交友;顺看涵养,逆看担当。干部资源配置上,既要考虑到干部个人愿望,也要把握岗位需求,切实提高班子的整体效能。
要把淡泊名利作为“第一境界”。古人云:“心正身直,平易恬淡,则忧患不能入,邪气不能袭。”组织部长要经得住诱惑,慎初、慎独、慎欲、慎微,看好自己的门,管好自己的人,自戴“紧箍咒”,自设“高压线”;要看得开名利,坚持“日三省吾身”,要经常想一想:我有没有组织部长的“样子”,有没有尽到组织部长的责任,有没有给组织部门脸上“抹黑”,既不能为身居“要害”部门、官居“要害”岗位而趾高气扬,也不能为“坐在城隍庙,打不到上上签”而寂寞惆怅,要让“蜡烛”的精神永远照亮自己宁静、纯洁的心海,真正做到“淡泊明志,宁静致远”。
