鹤峰县:参加《党政领导干部选拔任用工作条例》集中培训

2017-06-28
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文章简介:[导读]此次培训会特邀恩施州委人才办满延杰授课,主要从新修订的<条例>的背景.过程和意义进行了全面.系统.深入的解读,并归纳<条例>的主要内容,为广大党员干部学习.贯彻和落实<条例>起到指导作用.近日,该县人社局主要领导参加<党政领导干部选拔任用工作条例>(以下简称条列)培训会,会议由县委常委.组织部长刘春华主持.此次培训会特邀恩施州委人才办满延杰授课,主要从新修订的<条例>的背景.过程和意义进行了全面.系统.深入的解读,并归纳<条例>

[导读]此次培训会特邀恩施州委人才办满延杰授课,主要从新修订的《条例》的背景、过程和意义进行了全面、系统、深入的解读,并归纳《条例》的主要内容,为广大党员干部学习、贯彻和落实《条例》起到指导作用。

近日,该县人社局主要领导参加《党政领导干部选拔任用工作条例》(以下简称条列)培训会,会议由县委常委、组织部长刘春华主持。

此次培训会特邀恩施州委人才办满延杰授课,主要从新修订的《条例》的背景、过程和意义进行了全面、系统、深入的解读,并归纳《条例》的主要内容,为广大党员干部学习、贯彻和落实《条例》起到指导作用。新修订的《条例》是党关于干部工作理论和实践探索的最新成果,是新时期做好干部选拔任用工作的基本遵循,是着力选拔党和人民需要的好干部,培养造就高素质党政领导干部队伍的制度保证。

同时,新修定《条例》是规范党政领导干部选拔任用工作的基本规章,人社部门做为干部管理综合职能部门,在贯彻执行干部任用条例的过程中,一定要坚持正确的选人用人导向,加大干部监督工作力度,提高干部选拨任用工作科学化、规范化水平,依法规范干部任免工作,把好关、用好人,使之真正为广大干部群众所掌握。为努力形成有利于提高干部选拔任用工作质量、有效防止和纠正用人上不正之风创造良好社会氛围。