【李天田的年龄】李天田凭什么19岁就当董事长

成功的路有千万条,很多人就是敢于超越常规。李天田本有着前途光明的路径选择,出国读书、上研究生、拿绿卡,然后再回国或者再怎么样。但她在17岁的年纪就能强烈地感受到“能做什么”很重要,醒悟到重能力不重文凭,勇于做出不走寻常路的决定,毅然放弃出国甘当打工妹,这样的做法实在令人敬佩,无疑是她走向不寻常成功的开端。

让我来试试!

加盟金锣的第二年4月,公司要负责对一批下岗女工进行培训。公司从没做过培训,也不知该怎么做。一天,老总问大家:“我们首先需要一篇讲稿,谁来完成这个任务?”

李天田鼓起勇气毛遂自荐:“让我来试试!”当晚她便拿出一篇3000多字的讲稿。

老总很满意,便将培训任务交给了她。李天田跑去图书馆翻阅大量管理学、销售学和成功学书籍,苦心研究几周,第一次试讲就取得意想不到的效果,不少人感动得流下眼泪。首战告捷,李天田正式成为一名培训讲师,接着培训了10多批下岗人员。

这时,她才18岁。半年后,当时中国首富、新希望集团总裁刘永好偶然听了李天田的课程,认为很有价值,便邀请她到成都为集团高管讲课。李天田再次勇敢地抓住机会,走上新希望的培训讲台,收获满堂喝彩,令她在培训界名声大震。李天田说:“机遇对一个人来说非常重要,如果不是我当时大着胆子一举手,没准儿到现在我还是管理内务的办公室小妹呢!”

机遇无处不在,关键在于你能否把握得住,善于捕捉机会者为俊杰。李天田在机会面前没有退缩,勇敢抓到了培训下岗工人和给首富讲课的特别机会,让她一举“跳”了出来,从打工妹一跃到培训师 ,获得了更大的成长空间。狄斯累利说:“人生成功的秘诀是当好机会来临时,立刻抓住它。”机不可失,时不再来。成功者总是抓住机遇,把它变成美好的未来。

不相信“适当的年龄”这件事

1998年4月16日,李天田正在外地出差,接到公司老总的电话:“从明天起,你就开始做总经理吧!”一开始,她以为是一个玩笑。老总说:“提拔任命你,完全凭你能力突出、业绩出色,我可以放心将公司交给你了。”不过李天田想:“当个总经理,这又有什么不行呢!

”此时过度谦虚就是虚假了。做了总经理后,李天田决定将公司业务从广告转变为咨询。她接到的第一个咨询项目,是为著名的伊利集团做战略规划,效果特别好,伊利集团很满意。

随后,许多大牌公司都慕名前来找李天田做规划咨询。为深耕咨询业,她又成立北京仁慧特智业咨询有限公司,19岁的她出任董事长。当时有记者采访问她成功的秘密,李天田说:“一是自信,如果当时我对中国没有信心,现在我没准儿正在美国某个餐馆里刷盘子呢!二是不信,我不相信‘适当的年龄’这件事。除了生孩子,想做任何事情都不会被年龄限制。”

现代职场需要抛开年龄的羁绊,许多岗位都不是靠资历,而是靠自信、能力和业绩。李天田虽然年轻,但她敢当重任,勇于走向关键岗位,并善于审时度势,有所为有所不为,果断放弃广告转做咨询,掀开了自己的职业新篇章。15岁就开始独立谋生、一直干到90岁的李嘉诚说:“成功没有年龄和身份限制,想做什么就去做。”只有不拘年龄,敢做敢当,才能成就更好的自己。

以真实的人为榜样

李天田在自己的职业生涯中,还特别擅长与比自己优秀的人交往,她说:“职场中要做一个能力型‘势利眼’,向上看、向前看,以真实的、认识的人为榜样,而不是‘传说’中的。”有一天,李天田在广告人沙龙中取得时任北京奥美总经理湛祥国的名片,就给他打电话:“我是一个月前听过您讲‘如何做提案’的小朋友,可是我还有很多地方不知道怎么做,能请您帮帮我吗?”湛总居然详细地向她介绍了怎么用PPT软件、到哪里买投影胶片、怎么制作和保管胶片、标题应该用几号字体等等。

湛总的善意帮助,让李天田社交更自信,之后,她什么人都敢上去打招呼、多高级的办公室门都敢敲。她结识了很多名人专家,各种不靠谱的工作任务在他们的辅导下得以完成。2014年5月,李天田又结识罗振宇,发现了新媒体的前途,所以联合罗振宇创立逻辑思维,出任CEO。

英国作家罗·阿谢姆说:“一个榜样胜过书上20条教诲。”

李天田可谓深谙此理,她不断结识业界真实的、更好的榜样,敢于求助名人专家,虚心接受教诲,学到了许多新的知识和技能,完成了很多不可能完成的任务,最终成就了不平凡的自己。启事在教诲,成事在榜样,但愿我们都能结识好榜样,善于跟优秀的人在一起,你终会变得优秀,出类拔萃。

李天田从来没进过大学的校门,却能从广告公司“小妹”进入到培训业,再到管理咨询业,一步步做得相当成功,在业内极具声誉。她的职场成功之道,值得思考和借鉴。