神威药业李振江的女儿 神威药业集团召开2014年度总结表彰暨2015年工作部署大会

神威药业集团召开2014年度总结表彰暨2015年工作部署大会

    集团常务副总裁信云霞,副总裁陈钟、首席科学家王正品、副总裁杨传俊、刘铁军、李振雨以及其他相关领导出席大会。大会由集团副总裁王钦礼主持。集团各部室、车间、子公司等近2400人参加大会,各子公司员工通过视频参会。

    2014年,是神威改革发展30年暨香港上市十周年。30年风雨兼程,一代代神威人通过不断地拼搏奋进,走出了一条令世人瞩目的创业、创新、成功之路,用自己的智慧和汗水铸就了今日的辉煌。

    李振江董事长做了《新常态 新思维 全力以赴创佳绩》的年度工作报告。报告回顾了2014年的工作,指出了制约企业发展亟待解决的问题,并明确了集团2015年的战略目标和重点工作任务。

    李振江董事长在报告中指出,2014年,营销管理由渠道向终端转型、终端建设初见成效,集团科技创新迈上新台阶,逐渐向科技型企业转型。公司持续开展精益生产,降低了生产成本,推行卓越绩效管理,实现各项管理的精细化、规范化、标准化。成立了配方颗粒事业部、电子商务事业部,新业务框架搭建成型,中药配方颗粒项目全面投产并上市。大力开展“基层医疗单位安全使用中药注射液”培训,承办第四届中国中医药发展大会、第二届河北老年节等活动,弘扬了神威精神,履行了企业的社会责任,企业的品牌知名度、美誉度得到不断提升。

    会上,李总重点阐述了集团2015年的工作部署。

    李振江董事长指出,2015年,集团的总体要求是:围绕集团一体两翼战略目标,牢固树立法治意识、市场意识、创新意识、服务意识,加快零售终端和医疗终端建设,促进电子商务、配方颗粒等新业务快速增长;以科技为引领,强化新常态下的工业精益化,营销终端化,人才专业化,管理卓越化,新业务快速化等全力推进大健康产业发展。

    李振江董事长强调,2015年,集团将全面调整营销策略、调整产品结构、完善三大终端网络,实现多品种全终端覆盖,提升企业的核心竞争力和影响力。集团将继续推进科技创新,强大企业科技实力,继续推进精益化生产、推行卓越绩效管理、加快并购步伐、加快人才梯队建设、加强经营风险防控,提升运营效能,提升质量保障水平,确保企业健康稳定地发展。

    会上,集团常务副总裁信云霞宣读了第七届“神威奖章”表彰决定。集团对第七届“神威奖章”及“最佳进步奖”等118名获奖者进行了表彰和奖励。同时,李振江董事长还为集团获得国家科技进步二等奖项目的其他四位主要完成人陈钟、李军山、姜海、霍会斌颁发中华人民共和国科技奖励证书。号召全体员工牢记神威使命,以先进事迹为激励,以优秀员工为榜样,立足本职岗位,挑战更高标准,追求卓越绩效,以为企业做出突出贡献为荣,以为企业争得更大荣誉为傲,扬帆把舵,奋勇拼搏,以百倍的信心征战明天的战场!

    大会在全体员工宣誓《神威管理者誓言》、《神威营销者誓言》、《神威生产者誓言》、《神威人天条》后圆满落幕。