徐之伟的夫人 徐之伟:靠天敬人是隆力奇发展的原动力
“敬天爱人”出自明治维新三杰西乡隆盛的《西乡南洲翁遗训》,“天”就是道理,合乎道理,回报社会和政府即为“靠天”,即遵从事物的自然发展规律,不逆天而行;而“敬人”,商界巨子稻盛和夫极力推崇“敬天爱人”,他只手创办了两家世界500强企业,并且两家企业已连续50年实现正增长,创造了企业发展的神话。
中华五千年文化积淀中,把依靠国家,为国为民视为准则,中国人拥有博爱的奉献精神和服务意识,“敬天爱人”的思想源于中国的“靠天”、“敬人”,只有为国家、为民众谋福利,与人为善,才是中华民族的光辉传承。所以,我们应当倡导的是“靠天敬人”。
隆力奇已经走过26个春秋,隆力奇从创立之初起就注重企业责任和义务。在隆力奇的发展历程中,隆力奇的“三个上帝”、“客户在我心中”、“揭短管理”、“追求卓越无极限”等鲜明特色的企业文化,为企业的发展注入了强大的生命力。隆力奇从未停止过探寻企业文化的脚步,“靠天敬人”诠释了隆力奇企业文化的真谛。
奉献自己回报社会
“小胜在智,大胜在德”。一个人无论从事何种职业,都应该尽心尽责,尽自己的最大努力,求得不断的进步,这是工作的原则。社会责任感是一种社会成员都应履行和承担的社会价值,它会使我们的行为更完善,更好地适应社会的需求。其实,无论是在小公司工作,还是在世界级企业工作,社会责任感都是极其重要的。
就企业而言,企业的发展与社会进步休戚相关,每一个企业都应当承担一定的社会责任。企业作为社会的一员,必须融入到社会群体之中,与各种组织产生互动,在享受社会赋予的自由及机会时,以符合法律、道德的方式做出回报。
作为企业,不能只考虑如何经营自己的企业,如何赚取更多的利润,还要时刻考虑自己所承担的责任,对员工的、对企业的、对客户、消费者、对社会的责任。只有这样企业才能实现可持续发展,才能实现基业常青。
很多优秀企业很重视"与自然共存"、"可持续发展",在实际行动中建立和推广企业的良好的社会形象。社会责任的内涵,就是公司应该充分意识到自己的行为对各个方面所造成的影响,包括公司的员工、顾客、合作伙伴、承包商、供货商、邻里单位、政府主管部门以及其他相关单位,不能以任何形式侵害他们的利益。
从企业自身发展的角度来看,企业通过承担社会责任,一方面可以赢得声誉和组织认同,同时也可以更好地体现自己的文化取向和价值观念,为企业发展营造更好的社会氛围,使企业得以保持生命力,保持长期的可持续发展。也就是说,社会责任不仅是投入,更能产生无形的和有形的经济效益。
“靠天敬人”是隆力奇的根基
隆力奇走的每一步都深深打上了“靠天敬人”的烙印。隆力奇遵守了社会法律,守住道德和法律底线,坚持“质量是我的生命,而生命只有一次”的质量方针;以“客户在我心中”、“服务无限”的客户至上原则;做规范、守法、诚实、诚信的企业这一不可逾越的底线;关于“爱人”,政府、社会、消费者、经销商、供应商和员工都是我的“天”;维系企业发展的根本是人才,吸引和留住人才是公司长期致力的目标,以员工为天的原则吸引并且留住了赵建华、刘增善、王天翔、杨建中、陆晓明、陆春喜、严泽民、钱军彪等一大批隆力奇的尖端人才和默默无闻为隆力奇奉献的万余名员工以及百万会员;我和员工的“上帝”是客户(消费者),“客户在我心中、服务无限”的理念,留住了中国最广大老百姓家喻户晓的品牌;隆力奇一定会以博大的爱人的胸怀,继续坚持让广大的中国老百姓能够买得到、用得起物美价廉的大众日化用品,一直以来坚守“高质量、低价格、大覆盖”的经营理念,最经济的提高您的生活品质。
隆力奇之所以成为民族日化的领军企业。究其原因,在管理中,隆力奇用“服务”来统领全局,用“服务”来塑造形象,用“服务”来衡量人才,用“服务”来凝聚人心,用“服务”来规范行动,用“服务”来取信市场,用“服务”来赢得竞争,用“服务”来激励奋进。
企业的核心竞争力是企业生存和发展的根本,总结隆力奇创业以来,之所以取得今天这样的成绩,归根到底是隆力奇有一支团结高效的团队和无限服务的隆力奇理念,这是隆力奇取得成功的关键所在。
“服务无限”思想是隆力奇各项工作的原动力和催化剂,使隆力奇的管理工作更富有人情味、生动性、具体化,能够推动隆力奇人自立自强、团结奋斗,不断进取,为企业的生存与发展做出更大的贡献。
首先,隆力奇员工通过提高道德修养,统一行为规范,面对无情的市场竞争,形成巨大的凝聚作用。隆力奇尊重员工,员工热爱隆力奇,“服务无限”的特点是春风化雨,润物无声。在隆力奇管理中,不是以强凌弱,以势压人,而是以服务为先、以服务待人、以服务服人。
“靠天敬人”是隆力奇发展的方向
隆力奇将坚定“靠天敬人”的企业文化战略,创造更好的环境,帮助更多的人实现就业、创业和实现自我价值。目前公司投资2亿元建造的隆力奇商业街和快捷酒店、投资3亿元建造的蒂业现代化新工厂正在施工当中。
未来10年内,将投资3亿元建造医疗美容和健康体检中心、投资2亿元建造隆力奇博物馆、投资1亿元建造健康养生休闲会所、投资10亿元建造办公大楼及停机坪、投资2亿元建造“银发”健康俱乐部。
公司珍惜每一位员工,尽力为每一个员工创造更适合展示自我、提升自我的舞台;更好的建立正确的人生观和价值观,帮助员工更好的实现自我,人生在世最重要的事情就是要修炼灵魂,使其在谢幕之时比在开幕之初高尚一点点。更好的建设隆力奇小镇的和谐环境和人际关系,创新我们对创业、工作、学习,就是为社会、为人类做贡献的意识,更好、更快、更高的发扬社会主义精神文明。