办公室

在职场上,很多人会遇到被无端克扣工资的情况,但对自己被扣工资的理由却并不清楚.劳动法明确规定,用人单位不得克扣劳动者的工资.那么,到底什么情

在职场中,工作时间更长是否就意味着工作量越大?其实压根儿不是.因为你需要做的并不是更努力地去工作,而是应该更聪明地去工作.有些人曾经每天工作超过8个小时,最多的达到了12个小时以上.但是,他们的工作并没有换来工作量的提升,事实却恰恰相反.额外的工作时间只会让他们更加疲惫劳累.而有些人每天只工作五个小时,但是工作量却更大,那么为什么会这样呢?诺斯古德·帕金森(Northcote Parkinson) 曾在<经济学人>中提到:"只要还有时间,工作就会不断扩展,直到用完所有的时间.&quo

在工作中,不少上班族曾抱怨,我怎么遇到了这么一个坑爹的老板?或许他们曾经承诺给你升职.加薪,结果一样都没做到:明明按照他的思路制定好了计划方

如何管理自己的注意力,这是一个很严肃的问题.首先我们要知道注意力的本质是什么.外界信息特别庞大,而我们加工信息的能力是有限的,这就决定了我们

根据哈佛商学院Teresa Amabile教授的最新研究成果显示,在工作中,管理者可以通过对工作时间和工作空间的管控,起到激发员工创造力的作用,并且可以为他们提高执行力创造有利条件.这项研究来自于7家公司里26个创意团队的工作实证,主要关注的是个人创造力和工作效率与企业或团队的组织管理形式之间的关系,探讨了作为管理者,应该如何为激发员工的创造力和执行力提供有利条件.Teresa Amabile教授认为,如今在工作中,时间压力是最常见的问题之一.人们总是对自己没有充足的时间去完成某项工作感到不快,